Van de voorzitter
Van de voorzitter
Tijdens de Olympische Spelen heb ik met veel plezier naar het schaatsen gekeken. De 10 km was sneller en spannender dan de val van het kabinet. Met de twee nieuwe wissels naar de binnenbocht van Roemer en Cohen ligt de politieke wedstrijd op 9 juni weer open. Beide politici hebben verklaard te streven naar een linkse/progressieve coalitie. Nu zijn de etiketten links en rechts sleets geworden. De vraag is meer of een politieke partij zich inzet voor een solidaire en rechtvaardige samenleving.
De FNV inzet voor de verkiezingen laat daar geen misverstand over bestaan. Basis is de Grondslag met de vijf idealen gelijkwaardigheid, solidariteit, vrijheid, rechtvaardigheid en duurzaamheid; in 2009 is als kernthema Gewoon Goed Werk benoemd. De bondsraad van 8 april a.s. besluit over de visie van de FNV voor Nederland in 2025. Die visie is uitgewerkt voor zes terreinen die ik hier alleen even aanstip:
- Volledige en volwaardige werkgelegenheid.
- Sociale zekerheid bij de tijd (preventie van werkloosheid en re-integratie).
- Onderwijs en kinderopvang (investeren in de breedte van het onderwijs; toegankelijke en kwalitatief goede kinderopvang).
- Inkomensbeleid (evenwichtige inkomensverdeling en evenwichtige verdeling van lasten over huishoudens en bedrijven).
- Kwaliteit en toegankelijkheid van de zorg (door breed basispakket en solidaire financiering).
- Oudedagsvoorziening anno 2025 (AOW wordt flexibel, welvaartsvast en toekomst-bestendig).
Dat laatste punt is onjuist geformuleerd. AOW is een leeftijdsgebonden sociale verzekering, en daarmee niet flexibel. De Tweede Kamer bepaalt de leeftijd waarop de AOW ingaat. Natuurlijk kunnen vakbonden wel druk uitoefenen om die leeftijd op 65 te houden. De vakbonden moeten zich vooral richten op een goede regeling van de aanvullende pensioenen. Dat is hun onderwerp in de SER. Door de kredietcrisis en schommelingen in de aandelen zijn de pensioenfondsen in zwaar weer terecht gekomen. Nu moet er opnieuw een even-wicht worden gevonden tussen de hoogte van de uitkering, de pensioenpremie en de leeftijd waarop het bedrijfspensioen ingaat. Gepensioneerden hebben recht op de hun voorgespiegelde uitkering. Zij worden al zwaar getroffen als een pensioen-fonds niet kan indexeren. Resteren alleen nog de pensioenpremie, de aanvangsleeftijd en de pensioenuitkering van dertigers die net met de op-bouw van hun pensioen zijn begonnen.
Van mij krijgt de FNV speelruimte om daarin te onderhandelen. En misschien komt er dan wel een flexibele regeling per inkomensgroep waarbij ook recht wordt gedaan aan de solidariteit tussen de generaties.
Spannender dan de bondsraad wordt het congres over de vernieuwing van ABVAKABO op 19 en 20 mei. Er is inmiddels al een groot aantal tegenkandidaten. Er is zelfs een groep die zich kandidaat stelt tegen het gehele bestuur. De afdeling Utrecht-West steunt de Utrechtse kandidaten voor de onbezoldigde bestuursfuncties en de kandidaten van het zittende bestuur voor de bezoldigde functies.
Hartelijke groet,
José van Dijk Voorzitter Afdeling Utrecht-West 22 januari 2010
